Imiteringshindringer

For å hindre andre i å kopiere egen suksess trengs det imiteringshindre – det er fire områder:

  • Identifikasjon, her handler det om å tåkelegge hvilke ressurser og kapabiliteter som benyttes.
  • Incentiv, man må gjøre det minst mulig fristende å konkurrere. F.eks. kan man operere med veldig lav pris en stund hvis en ny aktør forsøker å etablere seg. I tillegg må man stadig investere i å forbedre seg.
  • Diagnose, man bør benytte forskjellige konkurransefordeler i stedet for bare èn.
  • Ressursanskaffelse, man må vanskeliggjøre andres anskaffelse av ressursene. Dette gjøres best ved å bruke ressurser som ikke kan flyttes eller etterlignes.

TBC

Legg igjen en kommentar

Din e-postadresse vil ikke bli publisert.